قاتل صامت في المكاتب: منظمة العمل الدولية تكشف عن 840 ألف وفاة سنوياً بسبب السموم النفسية في بيئة العمل
جنيف | وكالات أطلقت منظمة العمل الدولية (ILO) صرخة تحذير عالمية في تقريرها الأحدث، كاشفة عن أرقام صادمة لضحايا بيئات العمل غير الصحية. وأكد التقرير أن المخاطر النفسية والاجتماعية، بدءاً من الإجهاد المزمن وصولاً إلى المضايقات، تزهق أرواح نحو 840 ألف شخص سنوياً حول العالم، وهو ما يعادل كارثة إنسانية واقتصادية تستوجب تدخلاً دولياً عاجلاً.
علاقة قاتلة: الضغوط النفسية وأمراض القلب
وفقاً للبيانات المشتركة بين منظمة العمل الدولية ومنظمة الصحة العالمية، فإن هذه الوفيات لا تحدث صدفة، بل تعزى بشكل مباشر إلى:
أمراض القلب والأوعية الدموية: الناتجة عن التوتر المستمر واضطراب الدورة الدموية.
الاضطرابات العقلية الحادة: التي تؤدي في حالات متقدمة إلى الوفاة أو العجز الكامل.
الخماسي الخطير: عوامل تهدد حياة الموظف
حدد التقرير 5 عوامل خطر رئيسية إذا اجتمعت في بيئة عمل واحدة، فإنها تحولها إلى “بيئة طاردة للحياة”:
الإجهاد المزمن: الضغط المستمر لتحقيق الأهداف المستحيلة.
ساعات العمل الطويلة: التي تستنزف الطاقة الجسدية وتمنع الاستشفاء النفسي.
المضايقات والتحرش: بيئات العمل العدائية التي تفتقر للاحترام.
اختلال التوازن بين الجهد والمكافأة: الشعور بالظلم الوظيفي وعدم تقدير العطاء.
انعدام الأمن الوظيفي: القلق الدائم من فقدان العمل والفقر.
الفاتورة الاقتصادية: 1.37% من الناتج العالمي
لا تقتصر الخسائر على الأرواح فحسب، بل تمتد لتضرب الاقتصاد العالمي في مقتل. ويقدر التقرير الكلفة السنوية لهذه الاضطرابات بنحو 1.37% من الناتج المحلي الإجمالي العالمي، وهي خسارة ناتجة عن تراجع الإنتاجية، الغيابات المرضية، وتكاليف الرعاية الصحية المرتفعة.
توصيات لبيئة عمل آمنة
دعت المنظمة في ختام تقريرها، تزامناً مع اليوم العالمي للسلامة والصحة في العمل، إلى ضرورة تبني استراتيجيات وقائية تشمل:
تعزيز التعاون بين مديري الشركات والعمال لتقييم المخاطر النفسية دورياً.
تحسين التنسيق بين سلطات الصحة المهنية ومؤسسات الصحة العامة.
نشر ثقافة “الرفاه الوظيفي” كجزء أساسي من سياسات الشركات لضمان الاستدامة والإنتاجية.
لا توجد آراء بعد. كن أول من يُبدي رأيه!
